【崗位職責(zé)】
1、維護(hù)和拓展公司招聘渠道，協(xié)助校招、社招及其他招聘活動(dòng)；
2、根據(jù)崗位需求進(jìn)行簡(jiǎn)歷開(kāi)源、候選人溝通、邀約面試、面試接待等日常招聘工作；
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)面試安排、面試反饋等招聘整體流程；
4、配合公司其他各項(xiàng)人力資源工作的開(kāi)展。

【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷的在校生，2025屆、保研的同學(xué)優(yōu)先；
2、熟練使用辦公軟件，具有一定數(shù)據(jù)分析能力；
3、具有良好的溝通能力，自驅(qū)力強(qiáng)，良好的執(zhí)行力；
4、實(shí)習(xí)至少3個(gè)月，能夠每周全勤工作5天、盡快入職者優(yōu)先。
工作表現(xiàn)好有轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)