1.負(fù)責(zé)公司人員招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等。
2.辦理員工入職、離職、調(diào)動等手續(xù)。
3.維護(hù)員工檔案，確保信息準(zhǔn)確完整。
4.協(xié)助開展員工培訓(xùn)和發(fā)展工作。
5.考勤排班、績效考核、加班費、臨時工工資匯總結(jié)算、工資表的核對匯總。
6.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。