崗位職責(zé):
1.【目標(biāo)完成】對(duì)接招聘需求,規(guī)劃招聘行動(dòng),解決招聘過(guò)程中的問(wèn)題,協(xié)調(diào)資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招聘任務(wù);
2.【市場(chǎng)分析】熟悉教育行業(yè)市場(chǎng)環(huán)境,對(duì)批量招聘有深入了解,研究競(jìng)品的招聘策略,并執(zhí)行有效辦法;
3.【團(tuán)隊(duì)管理】招募伙伴,搭建團(tuán)隊(duì),完善團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè),包含:全職、外包、實(shí)習(xí)生;
4.【伙伴成長(zhǎng)】幫助伙伴在專(zhuān)業(yè)能力上不斷進(jìn)階,提高團(tuán)隊(duì)伙伴整體的職業(yè)性和工作能力。
任職要求:
1.統(tǒng)招二本科及以上學(xué)歷;
2.5年專(zhuān)職批量招聘經(jīng)驗(yàn),2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有K12公司背景;
3.有獨(dú)立負(fù)責(zé)大型批量招聘項(xiàng)目,對(duì)接部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);