崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司年度計(jì)劃銷售業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求,負(fù)責(zé)對(duì)各部門業(yè)務(wù)、產(chǎn)品建設(shè)、部門架構(gòu)設(shè)置和人員配置等進(jìn)行總體規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門的業(yè)務(wù)開展進(jìn)行指導(dǎo)、資源支持、風(fēng)險(xiǎn)及質(zhì)量控制等。
4、負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系總體維護(hù)、客戶滿意度管理等
5、負(fù)責(zé)公司制度體系建設(shè)、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化等
6、負(fù)責(zé)公司總體團(tuán)隊(duì)建設(shè)、產(chǎn)品建設(shè)、新業(yè)務(wù)開發(fā)、知識(shí)庫建設(shè)、數(shù)字資產(chǎn)沉淀等
任職要求:
(1)具備良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,廉潔自律;
(2)生物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷,10年以上本行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (3)有至少2年咨詢團(tuán)隊(duì)管理或相關(guān)單位任副總經(jīng)理以上職務(wù)工作經(jīng)歷;
(4)熟悉現(xiàn)代化企業(yè)管理和公司運(yùn)作流程,有相當(dāng)?shù)臎Q策能力、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力;