崗位職責(zé):
1、合規(guī)管理工作的組織、實(shí)施和監(jiān)督,確保企業(yè)運(yùn)行的合法性和合規(guī)性;
2、包括但不限定于制定和完善合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理制度及流程,開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和評(píng)估;
3、組織開(kāi)展內(nèi)控評(píng)估和內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)缺陷整改,合同管理,訴訟管理及法律顧問(wèn)聘用管理;
4、日常法律咨詢,解答各業(yè)務(wù)部門(mén)的法律問(wèn)題咨詢。
任職要求:
1、合規(guī)風(fēng)控:掌握合規(guī)管理的基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)操技能,明確合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),提升企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理和風(fēng)控基本能力;
2、合同文書(shū):負(fù)責(zé)公司合規(guī)事項(xiàng)及各類合同、公函等法律文件的起草、修改和評(píng)審工作;
3、法律咨詢與風(fēng)險(xiǎn)控制:具備法律專業(yè)素養(yǎng),能夠通過(guò)法律運(yùn)用解決企業(yè)法律因素在內(nèi)的商業(yè)問(wèn)題;
4、通過(guò)法律執(zhí)業(yè)資格考試。