一 崗位職責(zé)：
1.在各大招聘網(wǎng)站58.Boss等負(fù)責(zé)篩選何時的簡歷，并電話邀約候選人參加面試；
2.接待及安排，答疑，跟進(jìn)，人才信息庫管理等工作；
2.根據(jù)實(shí)際情況配合團(tuán)隊完成其他或者領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)性工作。
二 職位要求：
1. 18--35歲之間,大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),會簡單電腦操作，有經(jīng)驗(yàn)的可放寬學(xué)歷；沒有經(jīng)驗(yàn)的公司有培訓(xùn)
2.誠信可信,工作勤奮主動,有責(zé)任心,有自信心,有團(tuán)隊精神,愿意接受工作挑戰(zhàn)；
3.喜歡與人打交道,有良好的溝通技巧,有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力。
三 薪資待遇：底薪+績效+階梯招聘人員提成（200-600-1000元/人）+周 /月獎金+年終獎勵，試用期綜合收入4500-6000左右，轉(zhuǎn)正之后4500-9000左右，上不封頂
四 工作時間：9點(diǎn)-18點(diǎn)(月休息6天）
五 公司福利
1.提供完善的培訓(xùn),職業(yè)規(guī)劃， 晉升發(fā)展空間；
2.不定期組織豐富員工活動；
3.中秋，端午，春節(jié)發(fā)放禮品；
54每周下午茶等；
5.年終獎勵。