崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作，工作表格統(tǒng)計數(shù)據(jù)等;
2.與部門溝通招聘需求，負(fù)責(zé)各部門招聘工作;
3.組織，安排，參與求職者面試，并跟進(jìn)后期入職通知發(fā)送，安排入職等;
4.負(fù)責(zé)各類文件物資收發(fā)，登記，整理等工作;
5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
【任職要求]:
形象好氣質(zhì)佳
1:統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)或態(tài)度積極者可放寬;
2:對招聘有濃厚興趣，并熟練運用招聘端口;
3:熟悉以及了解勞動法，勞動合同法以及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮;
4:懂得團(tuán)隊合作，有耐心上進(jìn)心，有服務(wù)意識。[薪資待遇]:
底薪4000+提成300-500/人，均薪6000+ 繳納五險
[工作時間]:
9:30-12:30 14:00-18:30