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更新于 2月5日
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人力資源主管

7000-8000元·14薪
  • 長春朝陽區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

薪酬福利招聘集團(tuán)公司經(jīng)驗綜合人力部門
崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；

2、負(fù)責(zé)薪酬、終端績效考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；

3、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交人力資源分析報告；

4、根據(jù)行業(yè)和公發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實施；

5、維護(hù)各類招聘渠道，招聘信息的發(fā)布與更新，根據(jù)崗位要求，負(fù)責(zé)員工的招聘上崗；

6、員工入職、離職、職位薪資變動手續(xù)的辦理，員工檔案的建立健全；

7、負(fù)責(zé)與勞務(wù)派遣公司的對接工作，及時辦理員工的社保異動事宜；

8、負(fù)責(zé)員工勞動合同的新簽、續(xù)簽、解除相關(guān)工作；

9、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；

10、協(xié)助部門經(jīng)理完成各項報表、特殊信息調(diào)研、會議文件等工作；

11、完成上級交辦的其它工作
任職資格：1、年齡27-33周歲，本科及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)；3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗
2、熟悉國家及本地區(qū)人力資源相關(guān)法律法規(guī)；
3、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、人際溝通能力，能夠熟練處理員工關(guān)系，完善和維護(hù)企業(yè)文化；
4、思維清晰、工作認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，心理穩(wěn)健，具備良好的職業(yè)操守，保密性強(qiáng)。
5、有人力資源相關(guān)證書者優(yōu)先。

工作地點

卓展寫字樓重慶路卓展A座A3號門11樓

職位發(fā)布者

王先生/人力行政部經(jīng)理

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特步集團(tuán)是一家專業(yè)從事運(yùn)動鞋、服裝及配飾的設(shè)計、研發(fā)、制造、營銷的多品牌、國際化體育用品企業(yè)。企業(yè)始創(chuàng)于1987年，2001年創(chuàng)立特步品牌，2008年6月3日在港交所上市（1368.HK）。2019年海外并購多個國際品牌，開啟多品牌、國際化發(fā)展道路。經(jīng)過30多年的發(fā)展，特步已成為中國領(lǐng)先的體育用品企業(yè)。作為一家定位大眾的專業(yè)體育用品企業(yè)，特步在致力于專業(yè)體育用品生產(chǎn)的同時，更堅持“運(yùn)動時尚”的獨特定位，通過體娛雙軌的差異化營銷策略，為消費(fèi)者提供既有個性又具性價比的體育用品。集團(tuán)旗下?lián)碛兄髌放铺夭絏tep（中國）以及索康尼Saucony（美國）、邁樂Merrell（美國）、蓋世威K-Swiss（美國）、帕拉丁Palladium（法國）等國際知名的運(yùn)動品牌。 K·SWISS（蓋世威），1966年誕生于加州，“K”取自“加州”的德語詞“Kalifornia”，SWISS則代表了品牌的瑞士基因。自誕生以來，K·SWISS一直秉承著匠心造物的精神，傳遞優(yōu)雅生活的態(tài)度。
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