崗位職責:
1.負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系、行政等日常管理工作的落實;
2.負責員工管理、檔案管理、車輛管理、會議接待、資產(chǎn)管理,控制行政成本;
3.關(guān)注用工規(guī)范,避免發(fā)生勞動仲裁及工傷;
4.關(guān)注人才梯隊的搭建與培養(yǎng)、人員考核與團隊風氣建設;
5.配合內(nèi)控工作,維護工作紀律。
任職要求:
1.人力資源管理或相關(guān)專業(yè);3年以上大中型企業(yè)同級別崗位工作經(jīng)驗;
2.在招聘、考核、培訓、組織發(fā)展以及員工關(guān)系中的一個或多個模塊有實際工作經(jīng)驗;
3.熟悉國家、地方與勞動關(guān)系相關(guān)的政策、法規(guī);
4.熟練運用辦公軟件及相關(guān)管理軟件;
5.具備優(yōu)秀的書面和口頭表達能力,有較強的工作執(zhí)行力;
6.認同中東集團企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。
崗位福利:五險一金、餐補、交通補助、通訊補助、中秋、端午等各項福利;
崗位假期:帶薪年假、生日假;
公司積極向上,提供良好的工作環(huán)境,期待每一位伙伴的加入!
長春 - 朝陽
吉林省義方機電設備安裝工程有限公司長春
長春 - 二道
吉林省宜亮商貿(mào)有限公司長春 - 綠園
上海喜陶陶科技有限公司長春 - 南關(guān)
長春德聯(lián)星駿汽車銷售服務有限公司長春 - 二道