崗位描述

1.負責公司全面工作及經(jīng)營管理工作，帶領團隊完成年度經(jīng)營目標

2.制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃、實施計劃并組織執(zhí)行

3.建立和完善公司內(nèi)部管理制度，優(yōu)化流程管理

4.負責公司的運營和管理

5.對公司重大決策提出建設性意見，并對其付諸行動

6.參與策劃項目投標活動，確保競標成功

7.協(xié)助領導做好部門內(nèi)各項工作任務分配與監(jiān)督執(zhí)行

8.配合銷售部開展業(yè)務拓展和維護客戶工作

9.處理內(nèi)部日常事務及對外關系維護等事宜

10.對下屬進行有效的激勵和培養(yǎng)，提升團隊的凝聚力

崗位職責

1.負責制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃

2.負責組織起草公司的各類重要文件，并對公司的重大決策提供法律支持

3.負責制定公司制度、政策，并組織實施

4.根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，制定培訓方案并組織開展培訓

5.協(xié)調(diào)各職能部門之間的合作與溝通，提高各部門的工作效率

6.統(tǒng)籌安排各項內(nèi)外活動，有效整合資源

7.定期向上級領導匯報工作情況

8.及時收集市場信息并進行分析總結，為公司的決策提供依據(jù)

9.其他臨時性工作任務

10.熟悉農(nóng)業(yè)公司運營模式，有具體的農(nóng)場管理經(jīng)驗。