崗位職責(zé):
1.廠區(qū)年度培訓(xùn)計(jì)劃制定,指導(dǎo)各部門制定培訓(xùn)計(jì)劃,跟蹤培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行
2.對(duì)接集團(tuán)及客戶,完成各項(xiàng)培訓(xùn)專案,如中高階管理層培訓(xùn)、新干班等
3.校企合作訂單班人才培養(yǎng)及特殊崗位人才專向培養(yǎng)
4.新員工培訓(xùn)、線組長(zhǎng)等各項(xiàng)培訓(xùn)實(shí)施,追蹤培訓(xùn)反饋成果
5.負(fù)責(zé)外部培訓(xùn)資源拓展,對(duì)接完成外訓(xùn)等
6.負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)、會(huì)議的組織、主持等
7.搭建完善廠區(qū)內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),選拔培養(yǎng)各級(jí)講師
8.各項(xiàng)項(xiàng)目申報(bào),如就業(yè)見習(xí)基地、人才津貼等
9.培訓(xùn)年度費(fèi)用預(yù)算的擬定
10.上級(jí)交辦的其它事務(wù)
任職要求:
1、兩年以上企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟練office軟件,Excel及PPT使用能力熟練
3、了解國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī)
4、熟悉企業(yè)培訓(xùn)工作流程,能獨(dú)立開發(fā)培訓(xùn)課程并完成教材制作、培訓(xùn)實(shí)施
5、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),主持能力強(qiáng)