崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司人事行政管理工作,履行參謀、承辦、管理、服務(wù)等工作職責(zé)。
2.制定、完善并組織實施公司的管理制度和規(guī)定。
3.公司各項會議和相關(guān)活動的組織,內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)。
4.公司文化建設(shè),發(fā)文/公告的起草,印簽使用管理及各類證件的辦理、年審。
5.公司重要資料及檔案的保存、管理等。
6.負(fù)責(zé)公司員工食堂、員工宿舍、園區(qū)安全和環(huán)境綠化、環(huán)境衛(wèi)生管理。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,具備10年以上行政管理經(jīng)驗。
2.精通行政管理知識和工作流程,有較強的文字功底,具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力和影響力。
3.人品正直,責(zé)任心強。
4.具有較強的親和力、優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力。
公司福利:
入職社保、管三餐、免費停車、節(jié)日福利、 帶薪年假等。