更新于 2月25日

人力資源經(jīng)理

1.8-2.5萬
  • 北京通州區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系組織發(fā)展
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織開展部門的招聘、員工關(guān)系、薪酬等各項(xiàng)事務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)部門的政策收集及配合相關(guān)部門做好宣教工作;
3、高質(zhì)高效完成對(duì)應(yīng)部門年度預(yù)算的制定及落實(shí);
4、帶領(lǐng)部門人員向待入職的人員傳遞公司的正向信息和美好前景,培養(yǎng)并保持與待入職核心人員的良好關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)配合公司做好部門的工時(shí)審核、調(diào)整工作;
6、按時(shí)組織和參與每周例會(huì)、匯報(bào)近期工作情況;
7、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)部門重點(diǎn)、臨時(shí)、機(jī)動(dòng)工作的推動(dòng)、落地及匯報(bào)工作;
8、負(fù)責(zé)部門出具的所有文件的審核、督進(jìn)修改、究責(zé)處理工作;
9、負(fù)責(zé)代表本部門溝通好與其他部門間的協(xié)調(diào)、聯(lián)動(dòng)工作;
11、負(fù)責(zé)與部門人員協(xié)同處理公司的各類緊急突發(fā)性公共事件;
12、負(fù)責(zé)下屬人員的日常管理、溝通協(xié)調(diào)及狀態(tài)關(guān)注工作,幫助下屬改進(jìn)和提升;
13、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)部門參與公司的重大活動(dòng),配合組織與安排,確保各項(xiàng)重大活動(dòng)的順利舉行;
14、對(duì)公司、部門員工的錄用、晉升有建議權(quán);
15、負(fù)責(zé)結(jié)合公司的發(fā)展戰(zhàn)略,及時(shí)做好部門的部署、規(guī)劃和調(diào)整;

工作要求:
1、本科以上學(xué)歷,有人力管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),年齡30歲以內(nèi),擅長(zhǎng)員工關(guān)系、勞動(dòng)仲裁等;
2、抗壓性強(qiáng)、工作計(jì)劃性強(qiáng),有親和力,高度責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)道德

工作地點(diǎn)

亦創(chuàng)高科創(chuàng)新科技園2號(hào)院8號(hào)樓2層

職位發(fā)布者

程女士/招聘經(jīng)理

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公司Logo北京科創(chuàng)鼎誠(chéng)醫(yī)藥科技有限公司
【公司簡(jiǎn)介】北京悅?cè)R欣醫(yī)藥科技有限公司創(chuàng)建于2004年,是悅康藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司旗下獨(dú)立注冊(cè)以從事新藥臨床研究一站式服務(wù)為核心的綜合性專業(yè)醫(yī)藥企業(yè)。悅?cè)R欣做為北京市高新技術(shù)企業(yè),現(xiàn)已發(fā)展成為具有高度專業(yè)化、規(guī)范化、規(guī)?;约柏S富項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的CRO公司。公司目前在研項(xiàng)目方向有:小分子化藥、中藥創(chuàng)新藥、小核酸藥物、多肽藥物等;人員分布北京、上海、廣州、武漢、成都等全國(guó)20余城市地區(qū)。2022年1月公司成為北京市高新技術(shù)企業(yè),提高了企業(yè)的知名度及核心競(jìng)爭(zhēng)力; 2020年6月,公司獲得中國(guó)生物技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)聯(lián)盟(ABO)的授牌,成為其成員單位; 2019年12月,公司與北京生物技術(shù)和新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)促進(jìn)中心完成簽約,正式成為首都科技條件平臺(tái)生物醫(yī)藥領(lǐng)域中心成員單位。
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