(三)物料技術工程師
1.招聘人數(shù):10名
2.崗位職責
作為品類物料技術認證的執(zhí)行者,熟悉品類物料工藝制程/選型認證流程等,落實品類物料技術管理策略。負責品類物料技術管理、管理采購件選型與認證、管理采購件生命周期,負責流程優(yōu)化和更新;參與管理采購品類、管理供應商資源、管理供應商質量、管理采購定價,配合數(shù)據(jù)和 IT 開展數(shù)字化轉型工作:
(1)負責建立并完善物料技術管理規(guī)范體系,針對不同品類制定詳細的分類標準、需求規(guī)格書和技術屬性要求,提升物料管理效率和質量。
(2)在嚴格保證物料質量的前提下,通過優(yōu)化物料選型與認證流程,實現(xiàn)快速、高效的物料選型,及時識別、解決新物料認證風險問題,持續(xù)提升物料選型決策的科學性。
(3)以質量為導向,持續(xù)推行、優(yōu)化采購件生命周期管理;
(4)推動物料技術管理流程優(yōu)化和落地實施;
(5)協(xié)助品類經(jīng)理開展采購品類、供應商商資源、采購定價等工作;
(6)配合數(shù)據(jù)工程師落實數(shù)據(jù)治理工作,提升物料技術數(shù)據(jù)質量;
(7)與IT工程師緊密協(xié)同,深入挖掘物料技術業(yè)務需求,共同制定IT建設方案;
(8)建設良好內(nèi)控環(huán)境,落實內(nèi)控措施確保運營安全、業(yè)務合規(guī)。
3.應聘條件
年齡:35周歲以內(nèi),有特定人才可放寬
學歷:統(tǒng)招本科及以上學歷,
專業(yè)類別:理學、工學、管理學、經(jīng)濟學類。
工作經(jīng)歷:具備3年以上在采購代理機構或政府采購中心從事政府采購工作的經(jīng)驗。
工資待遇:入職后買五險一金,正式工,年終獎,具體薪資可根據(jù)經(jīng)驗能力面議