Key Tasks and Responsibilities/主要工作任務和職責:
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對第三方試吃員/品類促銷員進行培訓及統(tǒng)籌管理
- 根據(jù)總部商品規(guī)劃,對商場試吃、演示進行有序計劃,并合理排班,調動商場所有資源,按計劃執(zhí)
行排班
- 管理因試吃及演示所產(chǎn)生的商品內部領用(庫修)及耗材訂購,合理把控試吃/演示活動成本
- 參加商場管理層會議,定期監(jiān)控并分享試吃/演示商品的投入與產(chǎn)出,并做好相關分析與整改/提升措
施
- 根據(jù)總部的計劃,執(zhí)行店內輕量活動的邀約、現(xiàn)場組織及跟蹤
- 跟進總部 PCD 項目組安排,完成所有 PCD 在商場側的落地執(zhí)行
- 以”神秘訪客探店“檢查標準為依據(jù),對門店進行日常檢查,協(xié)助店長維護店內良好的運營及客戶體驗標準
Skills/技能:
- 具備較高的人際溝通及跨部門協(xié)調能力,能夠調動現(xiàn)場執(zhí)行力及團隊積極性,抗壓能力強
- 有較強的的換位思考能力與共情能力,具備產(chǎn)品營銷意識及客戶服務意識
- 高執(zhí)行力及解決問題的能力
Experiences/工作經(jīng)驗:
- 大專及以上學歷
- 有銷售培訓、團隊管理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先