崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)人員招聘、面試、試用期及轉(zhuǎn)正考核等;
2.新員工的入職等相關(guān)手續(xù)(包含入職、合同、社保等);
3.新員工入職培訓(xùn),了解公司規(guī)章制度及相關(guān)流程;
4.商務(wù)工作主要為招標(biāo)及證照;
5.協(xié)助同事完成其他行政工作。
任職要求:
1.本科學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具有5年以上人力資源經(jīng)驗(yàn)(有貿(mào)易型公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);
3.熱愛(ài)本職工作,善于與人溝通,自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4.有責(zé)任心,能吃苦耐勞,有較強(qiáng)抗壓能力,誠(chéng)實(shí)可信,能長(zhǎng)期合作。
崗位福利:
1.基本工資(根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況面談);
2.雙休,早九晚五,帶薪年假;
3.交通便利,有餐補(bǔ),生日及年節(jié)有團(tuán)隊(duì)活動(dòng)及福利;
4.定期有先關(guān)專業(yè)培訓(xùn),提升自身能力。