該崗位為執(zhí)行崗!?。?/div>
我們希望您能獨(dú)立完成招聘相關(guān)的工作。
招聘崗位:終端門(mén)店導(dǎo)購(gòu)+集團(tuán)職能后臺(tái)
希望您性格外向,熱愛(ài)招聘,并為招聘結(jié)果負(fù)責(zé)。
一、主要工作內(nèi)容:
1.指定招聘計(jì)劃,及時(shí)滿(mǎn)足門(mén)店、職能部門(mén)用人需求。及時(shí)準(zhǔn)確完善招聘臺(tái)賬、入職檔案。
2.對(duì)所轄區(qū)域以及自己所負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行業(yè)績(jī)追蹤跟進(jìn),關(guān)注員工動(dòng)態(tài)。
3.不斷優(yōu)化招聘工具、流程,獨(dú)立完成簡(jiǎn)歷篩選--初面評(píng)估-入離職跟進(jìn)。
4.熟悉BOSS招聘平臺(tái),并不斷擴(kuò)建招聘群及自建有效的傳播渠道包括但不限于朋友圈、QQ群、微信群、小紅書(shū)等綜合平臺(tái)。
5.做好員工關(guān)系管理、業(yè)績(jī)追蹤及成長(zhǎng)路徑分析,及時(shí)與用人部門(mén)共享相關(guān)信息。
6.不定時(shí)的出差巡店,了解門(mén)店情況。
二、任職要求:年齡25-35為佳
1、年齡40-45,性格外向,具備良好的工作習(xí)慣,目標(biāo)導(dǎo)向,自我驅(qū)動(dòng),具備抗壓能力及解決問(wèn)題的能力,我們重績(jī)效 為招聘結(jié)果負(fù)責(zé)。
2、3年及以上終端銷(xiāo)售、收銀崗位招聘經(jīng)驗(yàn),有零售連鎖行業(yè)HRBP、職能崗招聘成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。手機(jī)行業(yè)同崗位優(yōu)先。
3、熟練使用boss招聘軟件,知曉該平臺(tái)使用規(guī)則、技巧,獲得金牌面試官、最佳招聘官經(jīng)歷。
4、了解招聘邏輯,對(duì)“招聘畫(huà)像”有自己的理解,可快速歸納導(dǎo)購(gòu)崗畫(huà)像核心要求。
5、做事閉環(huán),主動(dòng)溝通并反饋。
6、接受高標(biāo)準(zhǔn)、搞要求的管理,接受短期偶爾出差、巡店,認(rèn)同企業(yè)文化。
三、薪酬福利
1.薪酬:試用期7k左右,轉(zhuǎn)正后月度綜合收入7000-10000元,年終獎(jiǎng)。
(薪酬結(jié)構(gòu):低底薪 重績(jī)效,薪資無(wú)上限,可以為自己招聘結(jié)果負(fù)責(zé)的來(lái),在意底薪的勿擾)
2.上班時(shí)間:8:50-18:00 (會(huì)有加班?。。┰滦?-6天。
3.福利:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,年度旅游、根據(jù)項(xiàng)目完成時(shí)間及質(zhì)量,享受年度招聘獎(jiǎng)金