一、崗位職責(zé)
1. 根據(jù)中支及分公司要求,對于主管績優(yōu)層面,MSP、季度峰會等特訓(xùn)營相關(guān)工作跟進,包括報名、培訓(xùn)組織、預(yù)警、追蹤等工作;
2. 根據(jù)中支及分公司培訓(xùn)部要求,進行日常訓(xùn)練通關(guān),督導(dǎo)抽查;
3. 對接師資條線各類培訓(xùn)召開及報銷事項,合規(guī)自查報告工作;
4. 對接中支及分公司的各項事宜且完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
二、任職要求:
1、35周歲及以下優(yōu)先,本科及以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、具有2年及以上金融保險機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、了解團隊的性格進行面談規(guī)劃提升;
4、擅長各種活動的組織安排;
5、掌握各項技能助力團隊發(fā)展;
6、敬業(yè)度、忠誠度,責(zé)任心強;
7、良好的計劃、組織、控制、溝通協(xié)調(diào)能力;
8、良好的推動落實能力、團隊合作能力;
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