濰坊兆和與濰坊吉泰是山東基泰集團2012年在濰坊投資建設的兩家汽車銷售服務有限公司，主營北京汽車、新能源汽車銷售。山東基泰集團公司是一家大型股份制企業(yè)。 公司成立于2001年12月，經(jīng)過十年的不斷發(fā)展，到目前已成為一家集汽車銷售與維修、房地產(chǎn)開發(fā)與銷售、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)與銷售、酒店商務賓館、實業(yè)投資與管理于一體的多元化、跨地區(qū)經(jīng)營的綜合性公司， 公司總部占地面積300畝，注冊資金1.76 億元，固定資產(chǎn)5億元，現(xiàn)有職工799人，下設18家分公司。通過對資產(chǎn)、人力資源的管理打造出區(qū)域性的綜合服務商，創(chuàng)造一個良好的品牌形象——基泰。
公司理念：情滿基泰。
公司宗旨：創(chuàng)造和留住每一位顧客，把每一位員工塑造成有用之才。
基泰精神：用心做人，誠心做事，激情跨越，成就未來。
基泰作風：反應敏捷，行動迅速。
道德準則：寧可公司吃虧，不讓客人吃虧。寧可個人吃虧，不讓公司吃虧。
發(fā)展信念：立足當前，著眼未來。
成功要訣：和諧的團隊，規(guī)范的管理，熱情的服務，執(zhí)著的追求。
生存意識：居安思危，自強不息。
經(jīng)營理念：把顧客當朋友，視顧客為親人。
質(zhì)量理念：注重細節(jié)，追求完美。
管理定位：管理零缺陷，服務零距離。
管理方針：高、嚴、細、實。
高——高起點、高標準、高效率。
嚴——嚴密的制度、嚴格的管理、嚴明的紀律。
細——細致的思想工作、細微的服務、細密的工作計劃和檢查。
實——布置工作要落實、開展工作要扎實、反映情況要真實。
管理要決：細節(jié)、細節(jié)、還是細節(jié)，檢查、檢查、還是檢查。
管理程式：三環(huán)節(jié)：事前準備、事中督導、事后檢評。
四服務：服務要熱情，服務要真誠，服務要到位，服務要全面。
五相互：相互尊重、相互理解、相互關心、相互協(xié)作、相互監(jiān)督。
六行為：對顧客要真誠，對企業(yè)要熱愛，對工作要執(zhí)著，對上級要忠誠，

對下級要培養(yǎng)，對同事要幫助。