1.招聘網(wǎng)發(fā)布招聘信息,根據(jù)公司需求人員在招聘平臺(tái)篩選和推薦合適的候選人，確保招聘流程順利進(jìn)行（公司提供招聘渠道）
2. 邀約，跟進(jìn)。入職，做留存；
任職要求：1：20—35有招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，經(jīng)驗(yàn)不限，能夠獨(dú)立完成招聘任務(wù)
2：性格開(kāi)朗，善于溝通，情商高，喜歡聊天
3：工作認(rèn)真高效，有責(zé)任心上進(jìn)心，杜絕玻璃心
崗位福利：1：帶薪培訓(xùn)，舒適的辦公環(huán)境，工作氛圍好
2：定期團(tuán)建，年底帶薪年假
3：8小時(shí)工作制，上六休一，法定節(jié)假日正常休，杜絕加班