1.負(fù)責(zé)對(duì)公司各類(lèi)資產(chǎn)進(jìn)行全面盤(pán)點(diǎn)和分析,優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu),合理調(diào)配閑置資產(chǎn),確保資產(chǎn)在不同業(yè)務(wù)板塊之間的高效配置,支持公司業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展。
2..負(fù)責(zé)探索資產(chǎn)增值途徑通過(guò)多元化的運(yùn)營(yíng)手段,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)價(jià)值最大化。同時(shí),對(duì)閑置或低效資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)活,提升資產(chǎn)使用效率。
3.負(fù)責(zé)建立資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管理制度,全面識(shí)別和評(píng)估資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn),包括市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等,為風(fēng)險(xiǎn)防控提供依據(jù)。
4..負(fù)責(zé)建立資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效益評(píng)估體系,定期對(duì)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效益進(jìn)行量化分析,通過(guò)關(guān)鍵指標(biāo)(如資產(chǎn)收益率、資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等)評(píng)估資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效果,為決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1. 具備的財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)控制和資產(chǎn)管理知識(shí)背景。
2. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和項(xiàng)目管理能力,善于溝通和協(xié)商。
3. 執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的邏輯思維和問(wèn)題解決能力。
4. 金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。