一、崗位職責(zé)
1. 全面統(tǒng)籌倉庫“人、財(cái)、物、事”管理
? 人員管理：負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊(duì)（含入庫、分揀、配送等崗位）的排班、培訓(xùn)、考核及日常督導(dǎo)，確保人員高效協(xié)作。?
? 財(cái)務(wù)管理：控制倉庫運(yùn)營成本（如損耗、人力、設(shè)備維護(hù)費(fèi)用），定期分析預(yù)算執(zhí)行情況并提出優(yōu)化方案。?
? 物資管理：監(jiān)督庫存準(zhǔn)確性，確保商品分類、存儲、周轉(zhuǎn)符合標(biāo)準(zhǔn)（如先進(jìn)先出、防損防盜），統(tǒng)籌設(shè)備維護(hù)與耗材管理。?
? 事務(wù)管理：制定并完善倉庫操作流程、安全規(guī)范及應(yīng)急預(yù)案，落實(shí)5S管理標(biāo)準(zhǔn)。?
2. 優(yōu)化倉庫運(yùn)營效率
? 通過數(shù)據(jù)分析（如庫存周轉(zhuǎn)率、揀貨時(shí)效、訂單準(zhǔn)確率）識別瓶頸，推動流程優(yōu)化（如動線設(shè)計(jì)、系統(tǒng)升級）。?
? 定期組織效率復(fù)盤會議，制定改進(jìn)計(jì)劃并跟蹤執(zhí)行效果。?
3. 強(qiáng)化內(nèi)外部協(xié)同溝通
? 對接門店：根據(jù)銷售數(shù)據(jù)及庫存預(yù)警，協(xié)調(diào)補(bǔ)貨計(jì)劃，確保門店貨品供應(yīng)及時(shí)率≥98%。?
? 對接供應(yīng)商：管理到貨預(yù)約、驗(yàn)收入庫、退換貨流程，優(yōu)化供應(yīng)商交貨準(zhǔn)時(shí)率。?
? 跨部門協(xié)作：與采購、物流、財(cái)務(wù)部門聯(lián)動，解決異常問題（如庫存差異、配送延遲）。?
二、任職要求
1. 基本條件
? 年齡30-45歲，大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
? 3年以上倉儲管理經(jīng)驗(yàn)，有連鎖商超、零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
? 有駕駛證。能開42米貨車。?
2. 核心能力
? 專業(yè)能力：
? 精通倉庫管理全流程，熟悉WMS/ERP系統(tǒng)操作，熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。?
? 具備成本管控意識，能獨(dú)立制定降本增效方案。?
? 溝通能力：擅長跨部門協(xié)作，能清晰傳達(dá)需求并推動問題解決。?
? 抗壓能力：適應(yīng)快節(jié)奏工作，能妥善應(yīng)對高峰期的倉儲壓力（如節(jié)假日備貨）。?
? 做結(jié)果的能力：能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，做出結(jié)果。?
3. 職業(yè)素養(yǎng)
? 責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)，能嚴(yán)格執(zhí)行公司制度。?
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三、加分項(xiàng)
? 熟悉生鮮/冷鏈倉庫管理規(guī)范。??
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