5—10人

崗位職責(zé)：

1.對直播行業(yè)感興趣；

2.通過抖音，快手，小紅書私信，BOSS等招聘軟件，通過自身人脈，資源，開發(fā)推薦引入有資質(zhì)潛力的招募適合做“主播”

3.負責(zé)前期溝通建聯(lián)工作，準(zhǔn)確了解招募對象的才華、顏值等進行鑒別；

負責(zé)初步篩選后，進行一系列面談，試播，簽約溝通工作；

任職要求：

1.審美能力，親和力，溝通表達能力佳。適應(yīng)能力強，既具備獨立思考能力，也具備良好的團隊意識；

2.熟悉文化娛樂產(chǎn)業(yè)，有一定的行業(yè)渠道資源，有類似互聯(lián)網(wǎng)平臺的運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.對泛娛樂領(lǐng)域嗅覺敏銳。熟悉各大直播、短視頻平臺規(guī)則，有主播資源、具備開拓主播資源的能力者優(yōu)先；

崗位福利：

1.底薪+入職提成+后臺收益

2.綜合工資過萬觸手可及

工資待遇3000—8000/月

報名方式：請直接投遞簡歷報名或來電咨詢報名。