負責區(qū)域內(nèi)多家酒店的日常運營管理,確保運營效率和服務(wù)質(zhì)量。
制定并執(zhí)行區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略,提升市場份額和品牌影響力。
把控酒店財務(wù)表現(xiàn),包括收入、成本控制和利潤目標的達成。
領(lǐng)導和管理區(qū)域團隊,提升員工績效和滿意度。
維護客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度。
確保區(qū)域內(nèi)酒店符合品牌標準和質(zhì)量要求。
協(xié)調(diào)跨部門資源,推動區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)創(chuàng)新和改進。
處理突發(fā)事件和客戶投訴,確保問題及時解決。
學歷要求:大專及以上學歷,酒店管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗:
至少2年以上酒店行業(yè)區(qū)域管理或門店管理經(jīng)驗。
具有中高端酒店管理經(jīng)驗者優(yōu)先
具有競爭力的薪資待遇,具體面議。
完善的福利體系,包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。
提供職業(yè)發(fā)展機會和培訓支持。
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