1、 執(zhí)行人事招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、相關(guān)手續(xù)工作;

2、 開展員工關(guān)懷、員工輔導(dǎo)相關(guān)工作（重點(diǎn)）;

3、建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊(cè)，及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料;

4、輔助完成招聘月度、季度招聘工作及總結(jié)與計(jì)劃，并作出分析，提出建設(shè)性意見;

5、做好有關(guān)國(guó)家養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)政策、法規(guī)等方面的咨詢工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)，

任職要求:

1、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力;

2、具有較強(qiáng)的溝通及語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、及臨場(chǎng)應(yīng)變能力，善于與各種人群溝通、對(duì)話，有較好的理解能力;

3、有一定的抗壓能力，工作責(zé)任感強(qiáng)，講求團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的適應(yīng)能力;

4、要求本科以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，能服從其他工作安排；有駕照會(huì)開車。

工作時(shí)間:

08:30-17:30，周末雙休，工作滿一年以后，享受13薪

工作地址：廣東省江門市蓬江區(qū)棠下鎮(zhèn)堡棠路21號(hào)，江沙工業(yè)園