一、職位要求
1、18-25歲,男女不限,學(xué)歷不限,能吃苦耐勞,有團(tuán)隊精神,有無經(jīng)驗(yàn)均可。
2、有責(zé)任心,工作認(rèn)真,勤懇踏實(shí)執(zhí)行力強(qiáng),能夠全面配合公司管理工作。
3、愿意從基層做起能夠吃苦耐勞并有一定的抗壓能力。
4、 負(fù)責(zé)銷售訂單處理和客戶服務(wù),協(xié)助售后服務(wù)的推進(jìn);
3、 維護(hù)客戶關(guān)系,發(fā)展新客戶,拓展銷售渠道和市場份額;
4、 參與銷售數(shù)據(jù)分析,持續(xù)改進(jìn)銷售流程和管理方式
二、職位內(nèi)容
1、前期公司安排內(nèi)部培訓(xùn),一對一指導(dǎo)。
2、后期省內(nèi)出差,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行渠道維護(hù)和擴(kuò)展
3、有團(tuán)隊協(xié)作精神善于挑戰(zhàn),強(qiáng)烈的事業(yè)心和積極心;
三、福利待遇:
1、薪資范圍8000-12000(綜合無責(zé)底薪4000元+提成+獎金),能者多勞----多勞多得-----轉(zhuǎn)正后薪資再次調(diào)動。
2、領(lǐng)導(dǎo)及團(tuán)隊以95.00后居多,團(tuán)隊氛圍活躍。
3、免費(fèi)提供吃住,家電齊全
4、公司每年組織三次以上國際國內(nèi)旅游,定期聚會、野外生存、戶外拓展訓(xùn)練假日旅游、生日、帶薪年P(guān)arty假等。