崗位職責(zé)：
1.根據(jù)市場提供客戶，調(diào)研分析目標(biāo)客戶群體的年齡范圍、消費(fèi)心理、需求痛點(diǎn)、購買力等，以便在演講過程中能夠運(yùn)用合適的話術(shù)、案例與之產(chǎn)生共鳴；
2.運(yùn)用通俗易懂且富有感染力的語言，按照策劃好的內(nèi)容對產(chǎn)品或服務(wù)進(jìn)行詳細(xì)講解，清晰地呈現(xiàn)產(chǎn)品價值、能為客戶解決的問題以及與競品的差異化優(yōu)勢等；
3.根據(jù)現(xiàn)場客戶的反應(yīng)及時調(diào)整演講的節(jié)奏，能夠很好的把控現(xiàn)場節(jié)奏和氛圍；
4.在演講結(jié)束后，通過巧妙的話術(shù)、贈品策略等一對一溝通方式，引導(dǎo)參會者產(chǎn)生購買欲望，采取購買行動或留下進(jìn)一步溝通的意向信息；
5.協(xié)助跟進(jìn)會后線索，及時反饋市場信息；

6.根據(jù)市場需求做好跨門聯(lián)動。
任職要求：
1. 帶貨下市場：精品半天會、ABD會和百人千人文化節(jié)；
2. 具備培訓(xùn)店長與員工學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)模式的能力；
3. 有三年以上C端授課經(jīng)驗；
4. 年齡：42歲以下，能長期出差；
5. 形象好，氣質(zhì)佳，邏輯思維清晰，語言表達(dá)能力和溝通能力較強(qiáng)；
6. 思維不固化、不封閉、具備快速學(xué)習(xí)及學(xué)完應(yīng)用的能力；
7. 服從公司各項規(guī)章制度管理，具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力。
薪資標(biāo)準(zhǔn)： 1. 底薪：4000-5000元/月 2. 銷售獎：回款額的14.5%，3、下市場飯補(bǔ)100/天。4、帶薪培訓(xùn)。