二：崗位職責(zé)
1、制定、完善并推行4S 店行政管理制度與流程;
2、與政府相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、合作伙伴等保持良好溝通與合作，維護(hù)公司良好的外部形象與公共關(guān)系;
3、編制行政預(yù)算，控制費(fèi)用支出優(yōu)化資源配置;
4、建立健全設(shè)施安全管理制度，監(jiān)督安保、消防工作的落實(shí)情況。
5、負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù)，簡(jiǎn)歷篩選，面試邀約、安排;
6、入離職、轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)手續(xù)的辦理;
7、檔案整理歸檔保存，花名冊(cè)錄入及定期更新;
8、維護(hù)辦公室6s，檢查店端安全及6s工作;
9、公司固定資產(chǎn)的申購(gòu)、管理，辦公用品、工服的采購(gòu)、發(fā)放等工作的具體執(zhí)行;
10、負(fù)責(zé)的行政相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng)、報(bào)銷工作;
11、公務(wù)車、油卡等明細(xì)的登記，車輛證照管理;
12、安全生產(chǎn)培訓(xùn)的組織，執(zhí)行公司的車間安全生產(chǎn)，職業(yè)病防治工作的安排;
13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。