1、全面負(fù)責(zé)公司商業(yè)項(xiàng)目的招商運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷企劃、工程物業(yè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等各項(xiàng)工作的整體統(tǒng)籌與管控;
2、負(fù)責(zé)制定公司管理目標(biāo),組織、制定、實(shí)施公司各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)了解和監(jiān)督各部門制度執(zhí)行狀況,并提出修訂方案;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)員工的培訓(xùn)指導(dǎo)、動(dòng)態(tài)管理、績(jī)效考核,調(diào)動(dòng)員工工作積極性和增強(qiáng)員工凝聚力;
4、與商戶/業(yè)主建立良好的關(guān)系,及時(shí)與商戶/主進(jìn)行溝通交流,處理商戶/業(yè)主重大投訴及各類突發(fā)事件。
任職要求:
1、45歲以內(nèi),本科以上學(xué)歷,5年以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上崗位同等管理經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)行業(yè)現(xiàn)狀及品牌業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng);
2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目操盤的各個(gè)流程和環(huán)節(jié),對(duì)項(xiàng)目招商運(yùn)營(yíng)、企劃推廣、工程物業(yè)管理等方面有一定的專業(yè)能力;
3、熟悉商業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、掌握財(cái)務(wù)管理基本知識(shí);
4、具有較強(qiáng)的組織力、領(lǐng)導(dǎo)力和決策力。