1.負責公司項目招聘工作，維護好公司及客戶公司形象；
2.搜集簡歷、對簡歷進行分類、篩選，線上/電話與候選人進行溝通，安排候選人參加客戶面試；
3.熟悉掌握公司合作客戶崗位的招聘工作內(nèi)容及崗位細節(jié)，及時回復應聘者問題，關注項目消息，及時回復項目信息，完成項目交付；
4.候選人面試后的跟進，以及入職資料的收集，入職信息的發(fā)送，入職后的維護；
5.公司人才庫的維護及候選人的定期回訪。