更新于 2月22日

系統(tǒng)數(shù)字化中級助理

1.5-1.6萬
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

JavaDevOps
1、協(xié)助檔案與公文 IT架構(gòu)師完成具體業(yè)務(wù)需求分析和IT詳細(xì)功能解決方案設(shè)計;
2、協(xié)助檔案與公文IT架構(gòu)師完成新技術(shù)在業(yè)務(wù)應(yīng)用;
3、進行詳細(xì)需求設(shè)計輸出US;完成需求價值排序,確定版本交付范圍納入版本計劃;
4、基于需求進行代碼開發(fā);
5、能夠參與SIT測試并對SIT測試結(jié)果進行驗證,協(xié)調(diào)用戶進行UAT和測試進度管理,推動開發(fā)團隊進行問題閉環(huán)并收集用戶測試驗收結(jié)果;協(xié)助用戶進行版本功能上線后的驗證;
6、協(xié)助產(chǎn)品推行,通用和個性化場景識別與適配;配合生產(chǎn)問題排查、分析,推動開發(fā)團隊進行問題閉環(huán) 知識:有相關(guān)計算機和IT產(chǎn)品技術(shù)的基礎(chǔ)知識,熟悉崗位所涉及敏捷需求管理、需求收集和分析、數(shù)據(jù)建模、用例分析、用戶故事編寫、項目管理、DevOps流程和系統(tǒng)測試等技術(shù)和方法。
技能:熟悉IT產(chǎn)品系統(tǒng)分析的工作要求和方法,掌握java等IT開發(fā)語言。
能力:
1、對文檔管理行業(yè)和IT技術(shù)發(fā)展有較好的認(rèn)識和了解。
2、有良好的溝通表達能力,有良好的協(xié)作性和抗壓能力,可以抓住主要矛盾并提出有效解決方案。
3、善于利用用戶訪談、場景分析、用戶畫像及其他數(shù)據(jù)分析手段分析用戶需求。
4、能熟練并獨立的完成需求的業(yè)務(wù)建模、交互原型設(shè)計及需求文檔輸出。

工作地點

深圳華為坂田基地H區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海浦東新區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

李女士/招聘主管

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司
外企德科(FESCO Adecco)作為一家中外合資的人力資源服務(wù)企業(yè),擁有龐大的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗以及全球化的資源整合能力。1.**強大的合作背景**:外企德科是全球人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者——德科集團(The Adecco Group),與中國體量最大的綜合性人力服務(wù)企業(yè)之一北京國際人力資本集團(FESCO Group)合資成立的公司[^1^][^3^]。這種強強聯(lián)合使得外企德科不僅繼承了FESCO深厚的本地行業(yè)經(jīng)驗和資源,同時也引入了德科集團的國際視野和先進的服務(wù)理念。2.**廣泛的服務(wù)范圍**:外企德科為企業(yè)及個人提供包括業(yè)務(wù)外包、人事服務(wù)、招聘獵頭及員工福利在內(nèi)的全方位人力資源解決方案[^3^]。無論是基礎(chǔ)的人員招聘、人事管理還是高級的人才發(fā)展策略咨詢,外企德科都能提供專業(yè)服務(wù)。3.**國際化的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)**:依托母公司德科集團的全球網(wǎng)絡(luò),外企德科的服務(wù)能力不僅限于中國國內(nèi),還擴展到了全球60多個國家和地區(qū)[^4^]。這使得外企德科能夠為希望走向國際市場的中國企業(yè),以及尋求進入中國市場的國際企業(yè),提供無縫的服務(wù)連接和本地化的人力資源解決方案。4.**創(chuàng)新的技術(shù)應(yīng)用**:在人力資源管理技術(shù)和服務(wù)模式上,外企德科不斷創(chuàng)新,如引入LHH職業(yè)過渡方案、Xpert On-Line評估工具等先進的人力資源服務(wù)模塊[。這些創(chuàng)新服務(wù)不僅提升了客戶體驗,也幫助客戶更好地應(yīng)對市場變化和人力資源管理挑戰(zhàn)。
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