崗位職責(zé)：
1. 制定和實(shí)施公司的股份制改造計劃
2. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門在股份制改造過程中的工作
3. 管理和監(jiān)督股份制改造項目的進(jìn)度和質(zhì)量
4. 處理與股份制改造相關(guān)的法律、財務(wù)及稅務(wù)問題
崗位要求：
1. 熟悉股份制改造的相關(guān)法律法規(guī)和政策
2. 具備豐富的企業(yè)管理和項目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)
3. 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力
4. 較強(qiáng)的分析和解決問題的能力