【招聘崗位】

1、為新意向用戶提供體驗(yàn)服務(wù)，從而促進(jìn)成交

2、根據(jù)學(xué)員情況，規(guī)劃學(xué)習(xí)時(shí)間和路徑，并根據(jù)后續(xù)學(xué)習(xí)情況實(shí)時(shí)調(diào)整學(xué)習(xí)規(guī)劃

3、學(xué)員每次來店自習(xí)，確認(rèn)當(dāng)次學(xué)習(xí)的內(nèi)容并制訂目標(biāo)，監(jiān)督學(xué)員完成

4、通過督學(xué)和后臺記錄，把握學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度、學(xué)習(xí)效果，發(fā)掘?qū)W習(xí)過程中的問題并提出解決方案

5、建立并維護(hù)與家長的溝通渠道，反饋學(xué)員學(xué)習(xí)的情況

6、在系統(tǒng)中學(xué)習(xí)學(xué)科知識提高學(xué)科水平，參加總部、省平臺提供的培訓(xùn)提高業(yè)務(wù)水平

【崗位要求】

1、大專以上學(xué)歷，師范類畢業(yè)優(yōu)先考慮。

2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，對教育行業(yè)有一定的了解，有良好的客戶服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力。

3、自信大方，有較好的親和力，應(yīng)變能力好，抗壓能力強(qiáng)。

4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞，內(nèi)驅(qū)力強(qiáng)。

5、有良好的溝通表達(dá)能力，富有感染力。

【薪資待遇】

1、底薪＋高提成＋超額獎(jiǎng)勵(lì)（上不封頂）。

2、入職帶薪培訓(xùn)：新人培訓(xùn)＋技能培訓(xùn)＋管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)

3、晉升渠道：處于高速發(fā)展階段，內(nèi)部晉升，周期短.

4、優(yōu)秀者成為店長，可享受分紅＋期權(quán)。