一、薪酬福利
1、薪資綜合10-15k；
2、入職繳納五險(xiǎn)一金；
3、入職滿一年帶薪年假5天。；
二、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)酒店的整體運(yùn)營(yíng)工作，通過(guò)在酒店內(nèi)營(yíng)造積極、高效的工作環(huán)境，使酒店在業(yè)績(jī)，利潤(rùn)率和投資回報(bào)方面取得最佳效果;
2.制定財(cái)務(wù)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并監(jiān)督相關(guān)人員的執(zhí)行情況，支持運(yùn)營(yíng)部門(mén)的總體目標(biāo);
3.打造獨(dú)樹(shù)一幟的酒店品牌，以及市場(chǎng)定位；
4.負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理，提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)，為員工提供積極進(jìn)取的工作環(huán)境;
5.監(jiān)督銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行以及收益管理工作，從而使?fàn)I業(yè)收入和入住率達(dá)到最高水平;通過(guò)對(duì)市場(chǎng)變化的預(yù)測(cè)和計(jì)劃，最大程度的獲取客房收入及利潤(rùn);
6.全面負(fù)責(zé)安全管理，抓好酒店衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全;
7.與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效;
8.負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內(nèi)、外部形象
三、職位要求：
1. 年齡35歲以下，大專以上男女不限，形象好氣質(zhì)佳，
2、有酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)兩年年以上，星級(jí)酒店經(jīng)驗(yàn)1年以上，優(yōu)秀者可放寬；
3、身體健康。不能有大面積紋身。無(wú)犯罪違法記錄。
3、熱愛(ài)酒店行業(yè)；