崗位職責：

1、負責完成門店年度業(yè)務目標；

2、負責業(yè)務團隊建設和人才梯隊培養(yǎng)；

3、負責當?shù)厥袌瞿繕诵^(qū)及客戶信息收集；

4、負責門店月度營銷推廣規(guī)劃書；

5、負責線上線下客戶邀約到店（到場），組織監(jiān)督到地；

6、負責當?shù)刂攸c小區(qū)開發(fā)方案、周邀約啟動方案執(zhí)行及目標費用規(guī)劃；

7、協(xié)助設計部支援意向客戶資源簽單環(huán)節(jié)節(jié)點控制；

8、負責制定部門及個人業(yè)務激勵措施；

9、負責部門團隊業(yè)務技巧培訓。

崗位要求：

1、具備相應的管理知識、經(jīng)濟學知識、市場策劃知識、財務知識；

2、市場策劃培訓、項目策劃培訓、財務培訓；

3、大專及以上學歷，有家裝行業(yè)或服務行業(yè)門店運營、管理經(jīng)驗5年以上者佳。