崗位優(yōu)勢(shì)：
合規(guī)且有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品、核心技術(shù)與4S店合作穩(wěn)定
工作職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作:
2、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)，提升員工的銷售能力;
3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)工作，協(xié)助店端人員優(yōu)化話術(shù)，負(fù)責(zé)育新工作:
4、負(fù)責(zé)4S店渠道的關(guān)系維護(hù)和提升，建立良好的客情關(guān)系，確保合作關(guān)系順暢:
5、根據(jù)公司的安排，隨時(shí)對(duì)問題渠道進(jìn)行巡檢，對(duì)問題渠道進(jìn)行駐店輔導(dǎo):
6、定期巡店，定期總結(jié)，匯總問題，認(rèn)真分析，提出改善改進(jìn)方案并落實(shí)，持續(xù)提升店端銷量并達(dá)到滲透率目標(biāo):
7、負(fù)責(zé)公司安排的其他工作。
工作要求：
1，2年以上汽車延保與非車險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成與客戶洽談；
2，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，高執(zhí)行力，親和力佳，責(zé)任心強(qiáng)；
3，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4，接受短期出差。
福利待遇：
無(wú)責(zé)底薪+全勤++帶教業(yè)績(jī)提成+月度管理績(jī)效+節(jié)日福利 +差旅報(bào)銷+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+餐補(bǔ)交通補(bǔ)助
晉升渠道：
1、督導(dǎo)一銷售總監(jiān)—大區(qū)總
2、督導(dǎo)一飛行督導(dǎo)一分公司督導(dǎo)—全國(guó)督導(dǎo)
工作時(shí)間:
9-12 13.30-17.30 月休6天 節(jié)假日調(diào)休