1.主要職責：

（1）協(xié)助所長擬定本研究所的發(fā)展規(guī)劃、年度計劃及有關規(guī)章制度，并抓好落實；

（2）協(xié)助所長做好行政、科研、教學等工作；

（3）具體負責本研究所內外事務的綜合協(xié)調、督辦落實；做好與創(chuàng)新中心行政團隊及技術支撐團隊的有效溝通與工作對接；

（4）具體負責本研究所重要會議與活動的計劃、組織及接待工作；負責撰寫工作報告、方案等相關材料；

（5）完成所長交辦的其他工作。

2.任職要求：

（1）碩士及以上學歷，生物醫(yī)藥等相關專業(yè)者優(yōu)先；

（2）具有敬業(yè)奉獻精神和良好的團隊合作意識，較強的組織協(xié)調能力、溝通交流能力與解決問題能力，執(zhí)行力強；

（3）具有一定的管理經驗，有研究機構或高校工作經驗者優(yōu)先；

（4）具有良好的中英文寫作能力和口頭表達能力；

（5）能夠熟練使用各類日常辦公軟件；

（6）身心健康。