1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。
2、推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系。
3、負責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況，維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行。
4、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織公司企業(yè)文化建設(shè)和宣傳工作。
5、提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告和發(fā)展計劃報告。
6、參與公司重大業(yè)務(wù)決策，處理重大突發(fā)事件。
7、負責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，解決爭議。

任職要求：

1、年齡28-40歲，男、女不限，本科以上學(xué)歷，有3-5年食品加工總部企業(yè)管理經(jīng)驗。
2、擅長企業(yè)團隊建設(shè)，團隊管理，有生產(chǎn)型企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗。
3、有較強的公文寫作能力。
4、英語可以作為工作語言、能出差優(yōu)先考慮。

薪資：面議。