『薪資福利』
綜合薪資8000-16000，基礎(chǔ)工資+交通補(bǔ)助+餐飲補(bǔ)助+滿勤+提成+沖高獎(jiǎng)+年終分紅。
『任職要求』
【1】年齡30-38周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上服裝行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
【2】抗壓能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、具備一定市場(chǎng)分析能力、組織管理能力，樂(lè)觀、豁達(dá)、正能量。
【3】能接受出差。
『工作內(nèi)容』
【1】提高各店鋪銷(xiāo)售能力和服務(wù)能力，對(duì)各店鋪的任務(wù)和銷(xiāo)售目標(biāo)負(fù)責(zé)；
【2】收集匯總檢查各店鋪問(wèn)題點(diǎn)，提出解決方案，并組織實(shí)施；
【3】跟進(jìn)新開(kāi)店鋪開(kāi)業(yè)籌備，培訓(xùn)和全程運(yùn)營(yíng)工作。
職位福利：五險(xiǎn)、帶薪年假、出差補(bǔ)貼