工作內(nèi)容:
1.招聘網(wǎng)站的日常招聘工作,完善人事招聘流程
2.入職跟蹤,對試用期員工不定期進(jìn)行溝通關(guān)懷,了解他們的困難,給予需要的幫助,及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工的問題,及時(shí)溝通。及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工的心理障礙,及時(shí)清除。
3.考勤進(jìn)度的制度完善(針對曠工,請假,遲到,早退,未打卡等情況的具體辦法)
職位要求:
1.中專以上學(xué)歷,18-25歲,無犯罪記錄,無征信不良記錄
2.普通話流利,具有良好的語言表達(dá)和溝通能力
3.工作細(xì)致,積極進(jìn)取,有團(tuán)隊(duì)精神,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生
福利待遇:
3200無責(zé)+300全勤+招聘提成
周末大小休+五險(xiǎn)一金+生日福利+月度團(tuán)建+節(jié)日福利+法定節(jié)假日帶薪休假
職位福利:五險(xiǎn)一金、定期團(tuán)建、房補(bǔ)、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金