一、崗位職責
1.負責國際高中部的全面運營和管理,保障學部的良性成長,達成運營目標;
2.負責建立和完善國際高中部的組織結(jié)構(gòu)、崗位職責、運營規(guī)范和流程,并組織貫徹實施;
3.負責國際高中部的全面招生工作,組織制定并實施國際高中部招生方案;
4.負責建立、健全和完善國際高中部相關(guān)規(guī)章制度,組織制定與實施國際高中部發(fā)展規(guī)劃和學期工作計劃;
5.負責國際高中部教師隊伍管理、培養(yǎng)及團隊建設(shè),推動教學質(zhì)量的不斷提升;
6.制定和實施國際高中部的經(jīng)費預(yù)算,具有成本控制意識;
7.負責做好校內(nèi)外關(guān)系維護,妥善處理學校、家長、學生及當?shù)亟逃龣C構(gòu)之間的多重關(guān)系;
8.服從和配合學校的統(tǒng)一安排和管理,及時與學校溝通學部發(fā)展情況。
二、任職資格
1.熱愛教育事業(yè),認同學校的文化理念,能夠有效執(zhí)行學校的辦學方針;
2.高度的職業(yè)熱情,良好的職業(yè)道德和素養(yǎng);
3.3年以上國際學校或國際高中部教學管理、校長工作經(jīng)驗;
4.具有先進的教育教學理念和教研能力,能夠建立并完善學校的教學管理體系,熟悉AP、IB、A-LEVEL等國際課程體系;
5.了解國際教育市場及國際教育發(fā)展趨勢,思維靈活,有國際視野;
6.本科以上學歷,年齡50周歲以下(優(yōu)秀人員可適當放寬);
7.有較強的創(chuàng)新能力、業(yè)務(wù)拓展能力,很好的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力;
8.有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設(shè)能力;
9.有海外留學經(jīng)歷或海外國際學校運營管理經(jīng)驗或在國際教育領(lǐng)域取得過突出成果者優(yōu)先考慮。
三、薪資福利待遇
1.學校繳納五險一金
2.學校提供食宿
3.子女免學費入讀該校小學、初中、高中
4.享受學校帶薪休假、節(jié)日福利、定期體檢等相關(guān)福利待遇