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更新于 2月24日
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舉報(bào)

安全生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

1.2-1.4萬(wàn)
  • 烏魯木齊新市區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)安全管理運(yùn)營(yíng)管理生產(chǎn)成本管理生產(chǎn)計(jì)劃管理
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助副總經(jīng)理制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略規(guī)劃并將戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為具體的行動(dòng)計(jì)劃。
2.協(xié)助副總經(jīng)理管理部門(mén)以及相關(guān)所屬分管項(xiàng)目部。按照副總經(jīng)理要求協(xié)助其管理公司的相關(guān)業(yè)務(wù)及項(xiàng)目部，監(jiān)督和指導(dǎo)項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人的工作，并協(xié)調(diào)各項(xiàng)目部之間的工作及協(xié)作。
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和監(jiān)督各項(xiàng)目部的日常運(yùn)營(yíng)工作，包括安全生產(chǎn)、人員管理、業(yè)務(wù)調(diào)配、對(duì)外關(guān)系維護(hù)等方面的工作。
4.協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行各種決策分析，包括業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析、市場(chǎng)調(diào)研、成本費(fèi)用分析、人員調(diào)配等方面的工作，以便為副總經(jīng)理提供決策支持。
5.協(xié)助副總經(jīng)理協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系，使其業(yè)務(wù)保持良好的溝通和協(xié)作合作關(guān)系，包括員工、客戶(hù)、供應(yīng)商等等。
6.負(fù)責(zé)協(xié)助副總經(jīng)理組織和協(xié)調(diào)各種會(huì)議，包括公司及項(xiàng)目部的內(nèi)部會(huì)議，以及外部合作會(huì)議、高級(jí)管理層會(huì)議等。
7.及時(shí)跟蹤和監(jiān)督公司個(gè)項(xiàng)目部各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況，并向副總經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)展情況和存在的問(wèn)題。
8.協(xié)助處理突發(fā)事件和危機(jī)，協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行應(yīng)急處理，保障公司的正常運(yùn)營(yíng)。
9.協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展，包括尋找新的市場(chǎng)機(jī)會(huì)、開(kāi)展合作談判等。
10.協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理，包括制定和改進(jìn)業(yè)務(wù)的的風(fēng)險(xiǎn)管理策略、監(jiān)督和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)管理措施等。
任職要求：
1.采礦工程、安全工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2.5年以上煤礦行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上中型以上露天礦管理經(jīng)驗(yàn)；
3.精通煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系（一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化礦井創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；
4.熟悉國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局最新政策法規(guī)及行業(yè)技術(shù)規(guī)范。

工作地點(diǎn)

九方財(cái)富廣場(chǎng)A座702室

職位發(fā)布者

馬亞平/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo新疆宏輝礦建科技有限公司
新疆宏輝礦建集團(tuán)有限公司成立于2009年12月（原新疆宏輝安達(dá)工程有限公司），是一家專(zhuān)業(yè)從事礦山土石方剝離和原煤采裝運(yùn)輸?shù)墓こ淌┕て髽I(yè)。公司實(shí)繳資本10100萬(wàn)元，擁有《礦山工程施工總承包二級(jí)資質(zhì)證書(shū)》、《安全生產(chǎn)許可證》，并通過(guò)ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境體系認(rèn)證、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證、獲得《AAA企業(yè)信用等級(jí)認(rèn)證證書(shū)》，目前正在申辦“礦山工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)”。總生產(chǎn)能力15000萬(wàn)噸/年，資產(chǎn)總額8.4億元，職工總數(shù)1200余人。多年來(lái)，公司服務(wù)上乘、信譽(yù)卓越。穩(wěn)定與神華準(zhǔn)東露天煤礦、神華奇臺(tái)紅沙泉露天礦、葛洲壩集團(tuán)三公司、特變天池能源南礦、神華哈密大南湖二礦等多家公司合作承建。累計(jì)完成工程總量29025萬(wàn)m3，總收入264736.56萬(wàn)元，以?xún)?yōu)質(zhì)的工程質(zhì)量和施工服務(wù)，得到了業(yè)主單位的肯定和好評(píng)。多次受評(píng)“先進(jìn)采剝施工單位”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”、“優(yōu)秀協(xié)作單位”、“戰(zhàn)略合作伙伴”、“優(yōu)秀項(xiàng)目部”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。公司始終專(zhuān)注于礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)、露天煤礦剝離、原煤釆裝工程以及礦用機(jī)械設(shè)備及車(chē)輛租賃、維修和保養(yǎng)服務(wù)。公司擁有專(zhuān)業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)，共有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員28人，其中中級(jí)職稱(chēng)16人、高級(jí)職稱(chēng)1人，二級(jí)建造師6人、一級(jí)建造師2人，擁有長(zhǎng)期從事礦山設(shè)備操作、維修、保養(yǎng)的專(zhuān)業(yè)駕駛?cè)藛T和各類(lèi)技工。自有生產(chǎn)及附屬設(shè)備 500余臺(tái)。其中49臺(tái)卡特彼勒挖掘機(jī)，10臺(tái)小松1250挖機(jī)，挖機(jī)總斗容435m3，載重量70-90噸級(jí)的臨工礦用自卸車(chē)429臺(tái)。卡特彼勒公司授予我司“金牌戰(zhàn)略合作伙伴”，臨工重機(jī)股份有限公司授予我司“合作誠(chéng)信獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。2020年3月，公司引進(jìn)北斗智慧露采系統(tǒng)，于國(guó)能紅沙泉礦安裝運(yùn)行，完成了項(xiàng)目部署實(shí)施過(guò)程中的車(chē)輛排班，生產(chǎn)設(shè)備的挖裝、運(yùn)輸，配件、油料出入庫(kù)等現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)情況實(shí)時(shí)監(jiān)控、記錄，目前已初步實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)流程、成本控制系統(tǒng)數(shù)據(jù)化、可視化。2020年7月引進(jìn)合作無(wú)人駕駛項(xiàng)目，于國(guó)能準(zhǔn)東礦立項(xiàng)，目前已初步實(shí)現(xiàn)挖機(jī)與智慧礦車(chē)1：6單編組運(yùn)輸排棄全流程無(wú)人駕駛作業(yè)，累計(jì)測(cè)試總里程近8萬(wàn)公里，測(cè)試方量突破100萬(wàn)立方，初步實(shí)現(xiàn)運(yùn)輸自動(dòng)化。公司及各子公司十余年來(lái)累計(jì)納稅6000余萬(wàn)元。為所有員工繳納社保、保險(xiǎn)，提供定期體檢，從無(wú)拖欠農(nóng)民工工資情況。新冠疫情期間，公司為準(zhǔn)東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)政府、烏魯木齊市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)政府、南疆喀什小學(xué)以及業(yè)主單位捐贈(zèng)70余萬(wàn)防疫物資。2020年初疫情期間包機(jī)兩架次從疆外緊急組織員工返崗，復(fù)工復(fù)產(chǎn)，穩(wěn)產(chǎn)保供。公司有效把握集團(tuán)發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇，積極進(jìn)取、開(kāi)拓務(wù)實(shí)，應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)，解決發(fā)展中的根本問(wèn)題和突破企業(yè)改革中的瓶頸制約，努力打造企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，力爭(zhēng)在2025年將宏輝礦建集團(tuán)有限公司建設(shè)成為本質(zhì)安全型、資源節(jié)約型、科技創(chuàng)新型、和諧發(fā)展型的一流綜合發(fā)展企業(yè)。
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