【崗位職責】
1. 負責招聘渠道的維護和更新，確保招聘信息的及時發(fā)布。
2. 進行簡歷篩選，安排面試時間，并通知候選人參加面試。
3. 協(xié)助完成面試流程，記錄面試情況并反饋給相關(guān)部門。
【任職要求】
1. 不限學歷，專業(yè)不限，
2.不限經(jīng)驗 性格開朗好學
3. 熟練使用辦公軟件，具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
4. 有較強的責任心和服務意識，能夠承受一定的工作壓力。
【福利待遇】
1. 薪資結(jié)構(gòu)：基本工資3000元+提成200/500一個人
2. 享有五險，法定節(jié)假日正常休息。
3. 每月提供一次團建活動。
4. 新員工入職后提供系統(tǒng)的人力資源培訓。