1、招聘要求：①建筑工程相關專業(yè)本科（含專升本）及以上，工程相關專業(yè)，2年及以上工程類相關從業(yè)經(jīng)驗，具備施工員或測量員證，有安全員證優(yōu)先。②能夠熟練使用水平儀、全站儀、GPS、三維掃描儀等測量放線儀器。③掌握工程各地基基礎分項工程施工工藝流程、質(zhì)量控制關鍵點及驗收標準，能夠準確計算圖紙工程量及材料理論用量。④有較強的質(zhì)量、安全、成本控制意識。⑤具有較強的責任心、心胸開闊、工作積極主動，學習能力強。⑥具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各參建單位正常溝通，處理班組之間的內(nèi)部矛盾，方法得當，團結(jié)同事，具有團隊協(xié)作精神。

2、招聘人數(shù)：10～15人；

3、招聘崗位：施工員、測量員；

4、崗位職責：

①協(xié)助項目經(jīng)理做好工程開工的準備工作，參與圖紙及施工方案自審，提出技術措施和現(xiàn)場施工方案建議。

②負責制定人、材、機計劃并按計劃分階段、部位投入使用，對進場材料的質(zhì)量嚴格把關。

③負責按照施工方案進行現(xiàn)場平面布置，并組織相關班組進行施工，編制周進度計劃報項目經(jīng)理后實施，按進度編寫施工記錄等相關施工資料。

④負責所管施工班組進場人員、設備數(shù)量及質(zhì)量的落實、班前交底、施工作業(yè)面協(xié)調(diào)、施工過程質(zhì)量監(jiān)督及安全管理。

⑤負責所管施工班組所需主材、輔材等物資及機械設備的協(xié)調(diào)、落實工作，以及監(jiān)督保管。

⑥負責協(xié)調(diào)工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作。

⑦負責統(tǒng)計及編制主材、勞務、機械設備租賃月度完成工程量，上報項目經(jīng)理審核后發(fā)起應付價款申請流程。

⑧對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理，遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同技術負責人或項目經(jīng)理進行解決。

⑨負責標高控制、測量定位放線工作。

5、工資待遇：

①試用期工資：4K～5K元/月，包吃包住，試用期1~3個月，能獨立完成工作并通過公司考核可以縮短試用期；

②轉(zhuǎn)正后：5.5K～6K元/月，包吃包住，轉(zhuǎn)正后繳納五險；

③獎金：按所負責項目年度績效考核結(jié)果于年底逐年兌現(xiàn)；

④休假制度：施工期間：公司采用補休制，每月休息4天，正常每月4天休息不扣工資；非施工期間：按國家法定執(zhí)行。

6、報名聯(lián)系方式：段經(jīng)理 投放簡歷郵箱：***************