1、為公司提供法律咨詢和建議,包括合同審查、知識產(chǎn)權(quán)保護、勞動法、稅法等領(lǐng)域,以確保公司的日常運營符合相關(guān)法律法規(guī);
2、通過定期梳理和評估公司的法律風(fēng)險,制定并實施風(fēng)險防范措施,以避免潛在的法律糾紛;
3、負(fù)責(zé)公司的合同審查、起草和修改工作,確保合同的合法性和合規(guī)性;
4、參與審核、起草對內(nèi)對外的重要公文、法律文書等法律性文件;
5、參與公司內(nèi)外部的糾紛解決過程,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進行談判,提供法律意見和支持,以維護公司的合法權(quán)益;
6、確保公司的業(yè)務(wù)操作符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),建立和完善公司的合規(guī)管理體系;
7、代表企業(yè)聯(lián)絡(luò)外聘律師,獨立或協(xié)助律師完成訴訟、非訴訟方面的法律事務(wù);
8、組織法律培訓(xùn)和宣傳活動,提高員工的法律意識和合規(guī)意識。
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