職位描述：
1.承接公司新項(xiàng)目的落地，并負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新項(xiàng)目的生源開(kāi)發(fā)，能夠積極主動(dòng)開(kāi)拓新的招生渠道和新生源，負(fù)責(zé)對(duì)接并維護(hù)關(guān)系。
2.制定公司項(xiàng)目推廣計(jì)劃，組織實(shí)施推廣活動(dòng)。
3.動(dòng)態(tài)把握行業(yè)市場(chǎng)業(yè)態(tài)，定期向公司提供分析報(bào)告，為公司營(yíng)銷策略調(diào)整提供參考。
4.檢測(cè)市場(chǎng)活動(dòng)、客戶反饋、數(shù)據(jù)分析以及其他市場(chǎng)信息。
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1.具備市場(chǎng)推廣或相關(guān)專業(yè)背景的學(xué)歷；
2.具備三年及以上招生的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，并獨(dú)立帶過(guò)相關(guān)項(xiàng)目；
3.具備一定的客戶基礎(chǔ)，有初中高中資源；
4.具有獨(dú)立完成相關(guān)項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)；
5.具有策劃能力、優(yōu)秀的人際交往能力、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、能夠快速的適應(yīng)多變的環(huán)境；
6.注重細(xì)節(jié)，能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目，積極主動(dòng)，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，品行端正；
7.需要33-40歲之間、形象氣質(zhì)佳；
8.因需要跑公司業(yè)務(wù)，會(huì)開(kāi)車；
9.能夠獨(dú)立完成PPT并進(jìn)行講解；
10.若有優(yōu)秀的人才可適當(dāng)放寬招聘要求；