崗位職責:
1、負責公司項目勞務人員的管理協(xié)調(diào)工作;
2、建立勞務人員合同、花名冊、實名制、并負責管理存檔;
3、負責審核勞務人員身份、資格,辦理登記備案;
4、參與組織勞務人員培訓;
5、人員進出場門禁系統(tǒng)、退場管理、簽訂退場承諾書;
6、負責勞務人員辦理工資卡、收集工資卡信息;
7、統(tǒng)計勞務人員考勤,工資計算、結(jié)算
任職要求:
1、有2年及以上項目勞務管理工作經(jīng)驗;
2、擁有勞務員證書;
3、熟練使用OFFICE等辦公軟件;
4、擁有良好的語言溝通能力,同時具備責任心、團隊協(xié)作、抗壓能力;