上海醉清風(fēng)健康科技股份有限公司★公司是做什么的？我們是一家專注于兩性健康用品的電子商務(wù)公司，是集品牌、產(chǎn)品及平臺(tái)為一體的綜合運(yùn)營(yíng)商，經(jīng)過多年專業(yè)化經(jīng)營(yíng)，公司通過“品牌”、“零售+平臺(tái)客戶+分銷”的雙輪驅(qū)動(dòng)，不斷積累優(yōu)質(zhì)的客戶資源，已發(fā)展成為兩性健康用品領(lǐng)域內(nèi)多品牌、全品類、多渠道、多店鋪的具有核心競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)影響力的公司，是兩性健康用品行業(yè)科學(xué)、健康、陽(yáng)光發(fā)展理念的踐行者和引領(lǐng)者?！锕疽?guī)模？1、公司現(xiàn)在職人數(shù)約450人，擁有3個(gè)辦公中心（上海倉(cāng)儲(chǔ)與新媒體運(yùn)營(yíng)+溫州零售事業(yè)群+品牌事業(yè)群）+1個(gè)生產(chǎn)基地（新建），京東、天貓、阿里巴巴、阿里健康、淘寶、抖音等多個(gè)店鋪，未來我們也會(huì)涉及到跨境電商。2、現(xiàn)年銷售額10億左右；截至2023年，公司天貓醉清風(fēng)旗艦店累計(jì)粉絲已達(dá)到240余萬、會(huì)員數(shù)量220余萬?！锇l(fā)展及晉升渠道？1、轉(zhuǎn)正后，每半年/一年會(huì)有一次晉升機(jī)會(huì)，晉升成功后，會(huì)根據(jù)日常表現(xiàn)進(jìn)行不同幅度的加薪（不低于200元/月，表現(xiàn)越優(yōu)秀，加薪幅度越大）2、在公司滿3年且職級(jí)在P4及以上員工，可參加合伙人競(jìng)聘，有機(jī)會(huì)成為公司合伙人，享受每月合伙人補(bǔ)貼及期權(quán)福利?！锕痉諊?、我們有”目標(biāo)管理”，但不喜歡”狼性文化”，一切以務(wù)實(shí)為基礎(chǔ)；2、我們注重客戶體驗(yàn)，也同樣注重員工體驗(yàn)，在公司，我們鼓勵(lì)每一個(gè)人提出自己建議、想法；3、我們有60%的同事是95后的小伙伴，有各種社團(tuán)（籃球、羽毛球、游泳等）和各季度大型活動(dòng)，并且非常歡迎每一位會(huì)或不會(huì)的小伙伴參加?！锔＠?？1、年終獎(jiǎng)：年底多發(fā)2-4個(gè)月全年平均底薪（當(dāng)年未上滿全班會(huì)按比例扣減）；2、公司社保及公積金：公司按照溫州最低標(biāo)準(zhǔn)繳納溫州的五險(xiǎn)一金3、高溫補(bǔ)貼：200元/月(僅每年6-9月高溫天氣期間補(bǔ)貼)；4、文化福利：部門聚餐、年度體檢、團(tuán)隊(duì)旅游、節(jié)日紅包/禮品、生日紅包、社團(tuán)活動(dòng)等福利，平均每人每年4600元左右；★老員工福利？1、工齡補(bǔ)貼：入職滿一年100元/月，滿兩年200元/月，滿三年及以上300元/月；2、3年福利：滿3年分發(fā)黃金滾珠手鏈一條，滿5年分發(fā)黃金戒指一枚，滿10年分發(fā)定制金幣一枚(具體入職后詳見員工手冊(cè))；3、年度突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：入職滿一年，可參加年度突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)評(píng)比。