更新于 3月10日

人事行政經(jīng)理

8000-10000元
  • 北京順義區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

組織發(fā)展員工關(guān)系績(jī)效管理5年以上人力經(jīng)驗(yàn)制度制定及落地優(yōu)化
崗位責(zé)任:
1、全面主導(dǎo)公司行政人事部的管理和各部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
2、組織擬定公司行政、人事各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算、執(zhí)行、審核工作;
3、 修訂公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度,組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)、落實(shí)執(zhí)行;
4、管理費(fèi)用控制:審核公司各種管理費(fèi)用預(yù)算、報(bào)批后監(jiān)督執(zhí)行。
5、 監(jiān)督執(zhí)行:嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)人力資源管理制度、行政管理制度;
6、承上啟下,能成為老板的得力助手;
7、薪酬績(jī)效方案及配套考核管理制度的制定及落實(shí)執(zhí)行工作;
8、負(fù)責(zé)開(kāi)拓多渠道招聘并管理和把控公司對(duì)招聘人才的錄用標(biāo)準(zhǔn);
9、處理和管理員工關(guān)系;
10、負(fù)責(zé)外聯(lián)溝通和關(guān)系維護(hù)工作;
11、負(fù)責(zé)釘釘、OA系統(tǒng)精通并能搭建和日常維護(hù);
12、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)的管理工作。
13、本公司目前除了招聘人事行政經(jīng)理崗位外,還設(shè)有人事行政主管職位空缺,對(duì)此崗位感興趣者同樣歡迎投遞簡(jiǎn)歷。
崗位要求:
1、熟練掌握人力資源6大模塊和行政各模塊,熟悉我國(guó)勞動(dòng)法律法規(guī);
2、有處理和管理員工關(guān)系及有實(shí)際處理處理勞動(dòng)糾紛及仲裁經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮錄用;
3、有較強(qiáng)的外聯(lián)溝通和關(guān)系維護(hù)能力;
4、熟悉精通釘釘、OA系統(tǒng)、流程搭建和日常維護(hù);
5、有薪酬績(jī)效實(shí)操及落實(shí)執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn);
6、有項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理或協(xié)助能力;
7、懂財(cái)務(wù)知識(shí)的優(yōu)先錄用;
8、要求有深厚的文筆功底。
9、其他公司職能工作能力要求:
(1)建立健全完善企業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)的工作
(2)監(jiān)督管理公司財(cái)務(wù)相關(guān)工作的開(kāi)展

工作地點(diǎn)

北京市順義區(qū)金關(guān)北二街3號(hào)院2號(hào)樓3層314

職位發(fā)布者

趙女士/人力資源專員

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