崗位內(nèi)容：
1. 負責制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行方案，跟進執(zhí)行過程，反饋和糾偏，實現(xiàn)戰(zhàn)略目標；
2. 分析公司內(nèi)外部數(shù)據(jù)和市場環(huán)境，提供符合業(yè)務需求的統(tǒng)計分析報告，給予領導參謀意見；
3. 協(xié)調(diào)多個部門之間的業(yè)務關系，推進跨部門項目或合作落地。

任職要求：
1. 具備5年以上戰(zhàn)略規(guī)劃或商業(yè)運營經(jīng)驗；
2. 具有較強的分析與解決問題能力，對業(yè)務流程及管理規(guī)范有深刻理解；
3. 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備良好的團隊合作精神，有領導或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。